كيف تصبح شخصيه قياديه فذه في المجتمع

كلنا نعلم انه بدون الإداره لن ينجحأي هدف نسعى إلى تحقيقه دوماً فالإدارةبمعناها المبسط هو تنظيم الجهد والوقتوالتخطيط من اجل تحقيق هدف معين في وقت معين ... فليس هناك أي منا لم يقم بأي دورإداري في حياته حتى وان اختلفت الشخصيات فهذا المفهوم ليس مقتصراً على الوظيفة فقط ... بل يتخطاها إلى مفاهيم أخرى و منها على سبيل المثال أدارتك لمهمة أسندت إليكسواء كانت هذه المهمة في مجال العمل أو في مجال الدراسة أو في مجالاتالحياةالمختلفة ... ومن أهم أنواع الاداره إدارة المنزل فالبيت يعتبر منأهم المهمات التي لا يجيدها سوى المر أه نفسها ,وإدارة الوقت وكيفية استغلال وقتكبما يثمر عليك بالفائدة , إدارة مشروع فكرة طرأت على مخيلتك .. فهي تحتاج إلى تنظيموتخطيط وربط الأهداف وتمحيصها ومن ثم البدء في تنفيذ الفكرة المطروحة ... جميع ماذكرته هنا أمثله مبسطه لأنواع الإدارات التي نواجهها في حياتنا والتي لا نعيش بمعزلعنها .ولكن....ليس كل فرد باستطاعته القيام والانفراد بالقيادةالاداريه لأي مجال بالحياة اليوميةإلا إذا توافرت فيه عدة شروط اختصرتها لكملعل وعسى أن تكون ذات فائدة لكل من يطمح
إلى تكوين شخصيه قيادية فذة ...* أولا : تحديد هدفك ... ليس باستطاعتنا البدء في تحقيق ما نصبوا إليه إلابعد تحديد الهدف من هذا الشيء ... ولماذا نقوم به... والى أي مدى يسير بنا .* ثانياً : الثقة بالنفس... متى ما كنت ذو ثقة كبيرة في نفسك وفي إمكانياتكالذاتية فاعلم انك أصبحت ألان في الخطوة الأولي في سلم النجاح ..* ثالثا: القوة والشجاعة ... الاداره بالذات هي أكثر المجالات التي تحتاج إلى القوة سواءكانت هذه القوه جسمانيه أو نفسيه ... فصاحب العزم القوي هو أكثر الأشخاص نجاحاً حتىوان عصفت به رياح الفشل .* رابعاً : الصبر ... هذه من أهم الشروط هنا .. فليسهناك من أمر تريد من تحقيقه على أكمل وجه إلا إذا كنت ذو بال طويل .. فكلما زادتالمدة كلما وضحت لنا أمور لم تكن بالحسبان .. ولكن بالصبر نستطيع تداركها أوالاستمرار في تحقيقها ..* خامساً : المهارة .. في عالم الاداره مقوله شهيرةتقول (( بأن الاداره علم وفن )) والقصد من الفن هي مهارة القائد الذاتية .. منالقدرة على إقناع المحيطين به بأهمية ما يقوم به وكسب احترامهم إلى القدرة علىتحويل مجاله إلى مجال ممتع وشيق لكن إلا يكون ذلك فيه خروج عن حدود المهمة المرجوة .* سادساً : القدرة على تحمل المسؤولية... قبل ان نقوم بأي خطوه من الخطواتالسابقة لابد من قياس قدراتنا النفسية .. هل نحن آهل لهذه المهمة .. وهل نحن نستطيعالاستمرار بهاا... فرحم الله امرء عرف قدر نفسه .* سابعاً : التفاؤل والطموح ... كلما كنت شخص متفائل كلما اتضحت لك أبعاد ما قمت به واتسعت وتشعبت الأفكار التيأضفتها ... ولكن .. ألا يزيد التفاؤل عن الحدود الطبيعية لها ... حتى لا نؤكد مقولةبأن التفاؤل الشديد للقائد ضرب من ضروب الجنون ..لان القائد لابد له ان يضع بعضالأمور بالحسبان ولابد له آن يلم بجميع الظروف ... حتى يمكنه من تجاوزها بحذر .* ثامناً : الذكــــــــــا ء ... وهذه أهم نقطه في عناصر القيادة .. فإذاكنت ذو ذكاء وحسن بديهة ستعرف من أين تبدأ ومتى تسير ومتى تتوقف ..* تاسعا : الامانه والاخلاص ... متى مااردت السير في طريقك المحدد فاجعل هذان الأمران امامعينيك وفي عقلك .. لعل الله ان يساعدك في تحقيق مآآربك المنشودة .علىالعموم ... برغم جمود مفهوم الاداره آلا انه ممتع لمن عشق دراسته وطبقه في حياته معذلك فهو مجال كبير ومتشعب لو أبحرنا فيه لاحتجنا صفحات عديدة حتى نلم بهذا الموضوع ..وأخيرا ... هذه الشروط هي عصارة فكري وحصيلة تجارب والتي ان شاءلله تكونذات فائدة لمن اراد تكوين شخصيه قياديه فذه تمكنه من السير بدون عوائق تعيق طريقالنجاح..

تسع خطوات راااقيه وجميله جدا
تسلم يدك اخي

تقبل مروري
ننتظر جديدك

» *كيف تبني شخصيه قوية ؟؟؟
» سبع خصال لاكثر فعالية في المجتمع
» سجل حضورك بأسم شخصيه تاريخيه أو حدث تاريخي
» كيف تصبح مصمما ناجحا
» كيف تصبح كاتباً محترفا ومحترما